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国务院关于地方事业单位实行货币工资制和调整工资标准问题的通知[失效]

颁布部门: 国务院

效力级别:国务院规范文件

时效性:现已失效

国务院关于地方事业单位实行货币工资制和调整工资标准问题的通知

(1955年11月21日)

为了统一地方事业单位实行货币工资制和调整工资标准的办法和步骤,现作如下通知:

一、关于调整1955年的工资标准问题:

(一)国务院各部门所制定的本系统的事业单位的统一工资标准,各该系统的地方事业单位都应该按照执行。上述工资标准,原则上也适用于其他地方事业单位中担任同类性质工作的人员(例如卫生部颁发的全国卫生技术人员工资标准也适用于各地方事业单位中的卫生技术人员)。

(二)原来执行国家机关工资标准的地方事业单位,应该根据各单位1955年下半年的工资计划制定单独的货币工资标准。其所制定的工资标准不应当高过国家机关的工资标准(以1955年8月31日国务院颁发的关于国家机关工作人员全部实行工资制和政行货币工资制的命令为准)。货币工资标准方案应该由省(市)各主管部门提出,送同级劳动部门审查,转报省(市)人民委贯会批准。如果有的单位在今年内制定不出单独的货币工资标准,可以暂时按照1955年8月31日国务院颁发的关于国家机关工作人员全部实行工资制和改行货币工资制的命令的工资标准执行,但是必须由省(市)各主管部门报送同级劳动部门审查,转报省(市)人民委员会批准。

(三)原来执行地方制定的事业工资标准的单位,省(市)各主管部门可以根据1955年下半年的工资计划提出货币工资标准方案,送同级劳动部门审查,转报省(市)人民委员会批准。这些单位中如果有在今年不调整工资标准的,可以在原来工资分的基础上实行货币工资制。它的办法是以现行的月工资标准分数,每分按照○·二二元(这是制定全国各地物价津贴的计算基数,下同)折成货币工资标准(元以下的第二位数字四舍五入,下同);东北、内蒙古东部地区的工资在折算的时候,应该先将以东北、内蒙古东部地区工资分为计算单位的现行工资标准,按照国务院(54)国财习字第5号通知所规定的每一东北、内蒙古工资分等于统一工资分○·九六分的此例,折算为以统一工资分为计算单位的工资标准,然后每分再按照○·二二元折成货币工资标准。但是应该注意:如果现在用这种折算办法实行货币工资制,在1956年工资改革的时候,有可能发生前增后减的情况的,就可以等到明年工资改革的时候一并进行。

上述(二)、(三)项调整工资标准方案,都必须送劳动部备案。

(四)原来执行企业工资标准的地方事业单位,今年一般地不调整工资标准,如果个别单位工资标准过低确实需要调整的时候,应该报送同级劳动部门审查,转报省(市)人民委员会批准。

原来执行企业工资标准的地方事业单位,现在暂不改行货币工资制;等到企业单位实行货币工资的办法下达后,再统一执行。

二、今年调整工资标准的地方事业单位,在今年内一般地不提高工作人员的工资级别。新分配的大、中学毕业生或者实习人员、试用人员需要进行定级时,可以根据他们现在所担任的工作确定工资级别。由于定级所需要的用款超过今年下半年工资基金计划的时候,可以挪用今年上半年结余的工资基金。

三、各地方事业单位中的工人,除了已经执行国家机关工资标准的以外,其余工人的工资标准今年一般地不进行调整,但是可以在原来工资分的基础上折算实行货币工资制(折算办法和本通知第一条第三项同),也可以根据实际需要调整工资级别。

四、各地方事业单位今年实行货币工资制的时候,地区物价津贴提高部分所需要的用款,可以挪用今年上半年结余的工资基金。

五、地区物价津贴一律按国务院颁发的「全国各地区物价津贴表」的规定执行;某些实行实物供应的地区,另按「国务院关于某些特殊地区工作人员实行实物供应的决定」办理。

六、1955年调整工资标准的地方事业单位,保留工资一律从1956年1月份起取消;取消保留工资后生活上确有困难的职工,可以从福利费内予以补助。今年不调整工资标准的地方事业单位,保留工资应该在调整工资标准以后的一个月起取消。保留工资部分一律按今年了月份当地工资分值折算发给。如果本人工资级别或物价津贴提高了的时候,保留工资的款额,应该予以相应的减少。

军队转业人员的保留工资,仍按照前政务院和国务院的有关规定办理。

七、1955年调整工资标准的地方事业单位都应该实行房租、水、电、家具收费制度,收费办法可以参照当地政府机关的办法执行。今年不调整工资标准的地方事业单位的房租、水、电、家具收费办法,仍旧按照原有规定办理。

八、实行货币工资制和调整工资标准的时间,从今年7月起执行。现在距离1955年年底时间很近,各省(市)人民委员会在接到本通知后,务须迅速下达,各地方事业单位也应该加紧工作,以求得将本通知内所规定的各项工作在今年年底以前办好,至迟也不得延到1956年1月底以后。

国务院总理 周思来

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